Veelgestelde vragen

Hieronder tref je een aantal veelgestelde vragen en antwoorden aan over werken en leren bij Naviva Kraamzorg. Staat jouw vraag er niet bij of is het toch niet duidelijk? Mail dan met [email protected]. We helpen je graag!

Algemeen Kantoor Opleiden Stage Zorg

Bekijk het actuele vacatureoverzicht binnen Naviva Kraamzorg.
Ja, dat kan! Klik hier om een open sollicitatie in te zenden. Wij zijn door ons hele werkgebied altijd op zoek naar nieuwe collega’s. Staat er in jouw plaats of regio geen vacature open? Dan maken we alsnog graag kennis met je. Past het aantal uren uit een vacature niet bij je? Laat ons weten wat jou wel een geschikt aantal uren lijkt. Bij ons is in overleg veel mogelijk.
Je ontvangt van ons zo spoedig mogelijk een ontvangstbevestiging. Als je aan de voorwaarden uit de vacature voldoet, kan je een uitnodiging van misschien wel jouw toekomstige regiomanager verwachten voor een kennismakingsgesprek. Tijdens dit gesprek bespreek je onder andere het werken bij Naviva, elkaars wensen en de verwachtingen.
Naviva Kraamzorg volgt de cao Kraamzorg. Je vindt de meest actuele versie online. In principe vind je in de vacaturetekst de fwg-schaal. De indeling in de schaal (periodiek) is afhankelijk van jouw ervaring en vaardigheden en is onderwerp van gesprek tijdens het arbeidsvoorwaardengesprek.
We kennen binnen Naviva een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Je krijgt een reiskostenvergoeding van 21 cent per kilometer en zodra je meer dan 23 km rijdt, verhogen we dit naar 26 cent per km. Reistijd boven een half uur (enkele reis) is werktijd en wordt vergoed.

Via onze collectieve verzekeringen kun je jou en je gezinsleden extra voordelig laten verzekeren. We kennen een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, waarmee je bijvoorbeeld een fiets, tablet of abonnement op de sportschool kunt financieren.

Alle verplichte scholingen worden door Naviva betaald, net als zes werkoverleggen op jaarbasis. We hebben een levendige personeelsvereniging en elk team krijgt een leuke vergoeding om jaarlijks een uitje mee te vergoeden.
Bij alles wat we doen staat het bieden van een gezonde start voor moeder en kind voorop. Onze complete missie en visie kun je teruglezen op deze pagina.
Je vindt alle informatie over onze recruiter en het sollicitatieproces op de pagina van de desbetreffende vacature.
Heb je nog een vraag? Of ben je geïnteresseerd geraakt en wil je bij Naviva aan de slag? Laten we dan kennismaken! We komen graag met je in gesprek en vertellen je alles over werken bij Naviva en de mogelijkheden die wij je kunnen bieden. Elke werkdag hebben we tussen 9.00 en 10.00 uur een vragenuur met een van onze recruiters via 088 – 777 7688. Mailen kan ook. We zijn bereikbaar via [email protected]. We zien en horen je graag!